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Personio: Smarte HR-Software für wachsende Unternehmen

Ob Zeiterfassung, Personalplanung oder automatisierte Workflows – Personio ist eine der führenden All-in-One-Lösungen für modernes Personalmanagement in kleinen und mittleren Unternehmen. Mit Fokus auf Effizienz, Rechtskonformität und Benutzerfreundlichkeit unterstützt Personio dabei, HR-Prozesse zu digitalisieren und Raum für strategische Personalarbeit zu schaffen.

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Warum Personio für KMU?

Viele kleine und mittlere Unternehmen in Deutschland kämpfen mit papierbasierten Prozessen, Excel-Tabellen und Intransparenz in der Personalverwaltung. Die Folge: hoher Verwaltungsaufwand, unklare Zuständigkeiten und fehleranfällige Prozesse – insbesondere bei wachsenden Teams.

Hier schafft Personio Abhilfe:
Eine zentrale Plattform für alle HR-Bereiche, DSGVO-konform gehostet in Europa, intuitiv bedienbar und schnell implementierbar.

Personio: Überblick über Module und Funktionen

1. Personio Core Pro – Das Herzstück Deiner HR-Prozesse

Mit Personio Core Pro verwaltest Du Mitarbeiterdaten zentral, sicher und revisionssicher. Rollen- und Rechtevergabe ermöglichen datenschutzkonforme Zugriffe, während Workflows Standardprozesse automatisieren.

2. Digitale Zeiterfassung & Stundenzettel

Die Personio Stundenzettel-Funktion erlaubt einfache Zeiterfassung via Browser oder App – inklusive Pausenregelung, Projektzeiten und automatischer Abrechnungsvorbereitung.

3. Bewerbermanagement & Onboarding

Erstelle Stellenausschreibungen, verwalte Bewerbungen, und begleite neue Mitarbeitende durch strukturierte Onboarding-Workflows – alles in einem System.

4. Abwesenheiten & Urlaubsplanung

Fehlzeiten, Urlaub und Homeoffice lassen sich in Personio intuitiv beantragen, genehmigen und auswerten. Automatische Benachrichtigungen sorgen für Übersicht und Verlässlichkeit.

5. Personio Personalplanung

Plane Headcount und Budgets vorausschauend – mit aktuellen Daten und Forecasts aus dem System. Ideal für wachsende Unternehmen mit Skalierungsambitionen.

6. Automatisierte Personio Workflows

Standardprozesse wie Vertragsversand, Feedbackzyklen oder Abwesenheitsfreigaben lassen sich als Workflows in Personio definieren – spart Zeit, reduziert Fehler.

Erfahrungen anderer Unternehmen mit Personio

Viele deutsche KMU berichten, dass sie mit Personio die Transparenz erhöht, Fehlerquellen reduziert und HR-Aufwände um 30–50 % gesenkt haben. Besonders geschätzt werden:

Welche Erfahrungen haben andere Unternehmen mit Personio gemacht?
– Positiv hervorgehoben werden vor allem die Flexibilität bei individuellen Workflows und der reaktionsschnelle Support.

Zugriff & Plattformen

Personio testen & starten

Du willst Personio testen, ohne gleich zu investieren? Kein Problem – über uns erhältst Du Zugriff auf eine Testumgebung mit den wichtigsten Modulen. So kannst Du prüfen, ob der Funktionsumfang zu Deinem Unternehmen passt – und wir begleiten Dich bei Bedarf durch den gesamten Evaluierungsprozess.

Unsere Unterstützung für Dich

Als unabhängiger IT-Partner mit Fokus auf KMU bieten wir:

Fazit: Mit Personio HR skalieren – ohne Personalchaos

Wenn Du ein wachsendes Unternehmen führst, das sich nicht länger mit Excel-Listen und E-Mail-Freigaben aufhalten will, ist Personio eine zukunftssichere Lösung für Dein Personalmanagement. Klar strukturiert, rechtssicher, effizient – und perfekt geeignet für die Anforderungen deutscher KMU.

📞 Telefon: +49 (0)30 7478 1308
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